Als interim professional geniet je volop van de vrijheid en flexibiliteit om je eigen weg te bewandelen in je carrière. Heb je een klus, dan zit je goed. De grote valkuil is dat je dan niet bezig bent met eventuele nieuwe klussen. Want tja, je huidige klus loopt toch echt een keer af. Heb je dan nog niets nieuws geregeld? Dan zit je thuis op de bank. Zonde van je tijd én voor je portemonnee. 

Het vinden van nieuwe interim opdrachten is – zonder overdrijven – van cruciaal belang voor een succesvolle freelanceloopbaan. In deze uitgebreide blog delen we waardevolle inzichten en strategieën om als interim professional boeiende en lonende opdrachten te vinden. Let’s go!

Waarom nieuwe interim opdrachten cruciaal zijn

Dit is niet de eerste keer dat we het zeggen en vast niet de laatste keer; blijf continu zoeken naar nieuwe interim opdrachten. Ook als je voor langere tijd een klus hebt. Je weet nooit hoe het loopt, interim werk is nu eenmaal onzeker.

Het gaat niet alleen om het in stand houden van financiële stabiliteit, maar ook om het blijven ontwikkelen van je vaardigheden, het uitbreiden van je professionele netwerk en het versterken van je portfolio. Het aangaan van nieuwe uitdagingen en projecten is essentieel voor een dynamische en lonende freelanceloopbaan. En dat is wat we willen, toch?

Waar begin je met zoeken naar interim opdrachten?

Bij het begin. Nee, zonder dollen. Het zoeken naar interim opdrachten kan soms lastiger zijn dan je denkt. Er is enorm veel aanbod, je struikelt over de bemiddelingsbureau’s en op social media wemelt het van de recruiters. Gelukkig maar. Dit betekent namelijk dat er voldoende opdrachten zijn. Nu nog de juiste vinden! Het is aan te raden om je kansen een beetje te spreiden.

Online platformen

Allereerst kun je beginnen met online platforms die specifiek gericht zijn op het matchen van interim professionals met opdrachtgevers. Deel het ook op LinkedIn, je zult verrast zijn hoeveel recruiters daar zoeken naar de juiste mensen. Zorg ervoor dat je profiel volledig is ingevuld met relevante vaardigheden en ervaringen, en gebruik de zoekfilters om gericht te zoeken naar opdrachten die bij je passen. Tip: gebruik op LinkedIn de ‘open to work’ badge bij je profielfoto, zo weten recruiters dat je op zoek bent.

Recruitmentbureaus en intermediairs

Een andere waardevolle bron voor het vinden van interim opdrachten zijn intermediairs en recruitmentbureaus. Deze organisaties hebben vaak een uitgebreid netwerk van opdrachtgevers en weten precies wat er speelt in de markt. Meld je bijvoorbeeld bij ons aan, Home of Recruitment (aanmeldlink), en wij gaan direct voor je aan de slag.

Netwerken

Persoonlijk netwerken is een eeuwenoude maar o zo krachtige strategie. Door deel te nemen aan evenementen, conferenties en online communities, vergroot je je zichtbaarheid en leg je waardevolle contacten. Ook het delen van je expertise en het tonen van interesse in anderen binnen je vakgebied kunnen deuren openen naar nieuwe opdrachten. Daarom is het altijd aan te raden om een opdracht positief af te ronden, ook als je het er niet naar je zin had. Je weet nooit waar of wanneer je die ene oud-collega weer eens tegen komt. Wie weet verandert diegene van baan en zoeken ze daar een interimmer. Toch lekker als ze dan aan jou denken!

Hoe vind je de beste interim opdracht?

Om de beste interim opdracht te vinden, is het belangrijk om eerst goed in kaart te brengen wat jouw specifieke vaardigheden, ervaringen en wensen zijn. Door een duidelijk profiel van jezelf te creëren, kun je gerichter zoeken naar opdrachten die aansluiten bij jouw expertise. Want als je weet wat je wilt, weet je ook wat je moet zoeken. 

Een andere tip is om actief je netwerk in te zetten. Vertel aan mensen in jouw vakgebied dat je beschikbaar bent voor nieuwe interim opdrachten en vraag hen om tips of aanbevelingen. Vaak komen de beste kansen via persoonlijke connecties. 

Is er veel of juist weinig aanbod?

De vraag naar interim professionals varieert per sector en periode. Het is belangrijk om regelmatig de markt in de gaten te houden en trends te volgen. Soms kan het aanbod van interim opdrachten hoog zijn, terwijl het andere keren juist wat rustiger kan zijn. Blijf proactief, ook als je nu lekker op je plek zit bij een opdracht!

Je tarief bepalen voor een interim opdracht

Tariefonderhandelingen. Laat dat woord maar even bezinken. Veel interim professionals hebben er een hekel aan. Toch is het een cruciaal aspect van het freelancen. Het is belangrijk om een tarief te bepalen dat zowel jou als de opdrachtgever ten goede komt. Onderzoek de marktstandaarden en overweeg je eigen ervaring en vaardigheden bij het vaststellen van je tarieven. 

Je hoort vaak dat interim professionals de tariefonderhandeling zo lastig vinden dat ze er niet eens aan beginnen. Resultaat? Ze gaan onder hun tarief werken en zijn uiteindelijk niet tevreden over de opbrengsten. Voorkom dat jij dit bent. Hoe lastig ook, ga die onderhandeling aan. Je leert er ten slotte ook weer van!

Prijsstrategieën

Naast het onderhandelen over tarieven is het begrijpen van verschillende prijsstrategieën essentieel. Denk na over uurtarieven versus projectprijzen en pas je strategie aan op basis van het type opdracht en de verwachte tijdsinvestering. Het vermelden van je flexibiliteit in prijsmodellen kan een troef zijn bij het aantrekken van verschillende soorten opdrachten. Zo heb je copywriters die per woord betaald krijgen, per uur of per opdracht. Net wat voor opdracht het is. Dat je hier flexibel in kan zijn is vaak een voordeel. 

Online profielen – gebruik relevante keywords

Het slim gebruiken van keywords helpt interim professionals die op zoek zijn naar nieuwe opdrachten. Optimaliseer je online profielen en portfolio’s met belangrijke trefwoorden die passen bij je vakgebied. Dit verbetert je zichtbaarheid op zoekmachines en vergroot de kans dat opdrachtgevers je vinden wanneer ze een professional zoals jij nodig hebben. Het consequent gebruik van relevante keywords in je online aanwezigheid kan de kans vergroten dat je wordt opgemerkt door potentiële opdrachtgevers. Voorbeeld? Je bent marketeer en werkt veel met Google Analytics. Gebruik dan – waar het kan – de termen #GA4, #GoogleAnalytics, #reporting, #data, etc. 

Het Belang van aanbevelingen

Online reviews en aanbevelingen zijn digitale referenties die het vertrouwen van potentiële opdrachtgevers kunnen vergroten. Stimuleer tevreden klanten om feedback achter te laten op platforms zoals LinkedIn of specifieke freelancerswebsites. Het actief vragen om aanbevelingen kan je geloofwaardigheid vergroten en boost de kans op een nieuwe interim opdracht. Want zeg nou zelf. Als iemand positief over een ander is, dan ben jij dat toch ook sneller?

Conclusie

Het vinden van interim opdrachten als interim professional kan soms een uitdaging zijn, maar met de juiste strategie en inzet is het zeker mogelijk om de perfecte match te vinden. Maak gebruik van diverse kanalen, zowel online platforms als intermediairs, en – hadden we dit al vaak genoeg gezegd? – wees proactief in je zoektocht.

Onthoud dat er altijd kansen zijn, zelfs als het aanbod tijdelijk wat lager lijkt. Wees selectief in je keuzes en let goed op belangrijke criteria zoals inhoud, duur en locatie van de opdracht.

Als interim professional ben jij in staat om jouw expertise toe te passen bij verschillende organisaties en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Ga vol vertrouwen op zoek naar de beste interim opdrachten die passen bij jouw skills en ambities! Succes.